Draw a line in the sand～譲れない一線を死守できるか～

こんにちは、札幌のかかりつけ医＆病棟医＆在宅医＠今井です

法人運営をしていると日々色々なトラブルがあります。医療機関ではやっぱり人に関することが多いのですが、正直妥協できるところは妥協し、許容できるところは許容し、調整でカバーできるところは調整してあげて「皆で頑張っていこうぜ！」っていう流れになることが多いかと思います。

皆さんのところもそうではないでしょうか？？

ただ今井としては「どうしても譲れない一線」を超えてきたものに対しては、法人が潰れない限りは絶対に「NO！」というべきだと思っていますし、NOと言える状況をつくっておくべきだと考えています。ここがファジーになってしまうと、何でも許されると思われるのも嫌ですしね。一過性に状況が厳しくなったとしても、NOなものは絶対にNOなんですよね・・

まぁでもそういう形になることってほとんどなく、数年に１度レベルですが(^^♪

一線を引くって個人としても組織としても痛みを伴う決断が必要にはなりますが、でも生きていく以上妥協すべきではないラインって絶対にひくべき、そう思いませんか？

さて今日は金曜日。明日から週末ですね。ウィークデイラスト１日、皆で頑張っていきましょう！事故だけは気をつけてくださいね。

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