タグ: 人事部

一つ一つの言っていることは間違っていないのに、最終的には筋がずれてしまっては・・・・

こんにちは、札幌のかかりつけ医＆在宅医＠

医療機関での管理職の第一歩目は”聞き上手になってね”かなと思っています。

こんにちは、札幌のかかりつけ医＆在宅医＠

病院、クリニックは人をどう集めるかが最大の経営課題ですね～看護師の大量退職で病床稼働率を最大７割に　鹿児島市立病院　コロナ禍の過酷な職場状況も要因か～

こんにちは、札幌のかかりつけ医＆在宅医＠

４月は現時点で１０名の新たな職員さんが入職する予定です！！（まだ増えるかも？？）

こんにちは、札幌のかかりつけ医＆在宅医＠

資料提供：女性活躍を阻む「管理職の罰ゲーム化」

こんにちは、札幌のかかりつけ医＆在宅医＠

法人人事部の職員、募集中です！！興味ある方まずはご連絡ください。

こんにちは、札幌のかかりつけ医＆在宅医＠

先送りせずに今人手、時間、コストをかけてでも取り組むべきこと

こんにちは、札幌のかかりつけ医＆在宅医＠

２０代～３０代前半で自分で事業を運営することに興味ある方、性別問いません。是非当院に来てください！！

こんにちは、札幌のかかりつけ医＆在宅医＠

自分が採用担当者なら、採用面談で入職希望の方に確認すべきことは・・・

こんにちは、札幌のかかりつけ医＆在宅医＠

来年度は職員研修を充実させていきたいと考えています。

こんにちは、札幌のかかりつけ医＆在宅医＠
今井理事長のブログ
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小杉医師のブログ

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