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タグ: 医師の働き方改革
働き方改革が進まない場合は医療の質を下げるしかないか・・・<【独自】医師らに最大月190時間の違法残業させる 兵庫県立4病院 労基署が是正勧告>
こんにちは、札幌のかかりつけ医&在宅医@
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資料提供:令和6年度診療報酬改定に向けた議論の概要
こんにちは、札幌のかかりつけ医&在宅医@
今井理事長のブログ
自己研鑽、それとも業務?~過労自殺した若手医師、「限界です」両親へ遺書…病院側は長時間労働の指示否定~
こんにちは、札幌のかかりつけ医&在宅医@
今井理事長のブログ
地域で産科医療を維持することはいつまでできる、すべきでしょうか?~おたるレディースクリニック、分娩対応24年1月末で終了 院長「体力的に厳しく」~
こんにちは、札幌のかかりつけ医&在宅医@
今井理事長のブログ
大幅な医師増員は本当に必要??~医師不足、対策強化訴え 12県知事が提言~
こんにちは、札幌のかかりつけ医&在宅医@
今井理事長のブログ
大学病院勤務の先生、本当に来年度以降大丈夫ですか?~大学病院へ「改革プラン」求める方針 文科省、医師の働き方改革で~
こんにちは、札幌のかかりつけ医&在宅医@
今井理事長のブログ
現状では医師の働き方改革は医師の質の低下に直結するのではないかと考えています。
こんにちは、札幌のかかりつけ医&在宅医@
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大学病院を去るのなら早い方がいい??~2024年に始まる医師の働き方改革が与える影響は・・・
こんにちは、札幌のかかりつけ医&在宅医@
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医師の働き方改革、医療のDx、タスクシフト、地域医療構想の進展・・・10年後の医療の形は今とは全く変わっていることを想像していますか?
こんにちは、札幌のかかりつけ医&在宅医@
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【必読!!】特定行為研修を修了した看護師を活用するポイント~看護師の特定行為研修の修了者に関する医師との協働の事例集(修了者の配置・活動を推進する医師に向けた参考事例)より~
こんにちは、札幌のかかりつけ医&在宅医@
今井理事長のブログ
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