公開日:2022年04月29日

当医療法人で人事部の立ち上げに協力してくれる方、募集します!!

こんにちは、札幌のかかりつけ医&在宅医@今井です。

 

先日法人全体での管理者会議があったのですが、そこで色々な課題について話をしました。その中で各部門の管理者が強烈に感じていることは、「そろそろ当法人でも人事部をきちんとつくって、入職前業務から始まり、採用、入職後のフォロー、キャリアアップまで一貫した人事対応をしていった方がいいのではないか」とのことでした。

10年前に医師1人だけの個人の小さな診療所からスタートした当院、この数年で大きく変化はしていますが、まだまだ成長過程だと思っています。2024年には病院(有床診療所)も立ち上げしたいと思っていますしね。

 

ということでここから組織の新たなスタート、よりよい変革をするために、成長する医療法人で人事部の立ち上げをしてみたい方を募集します!!

業務内容としては①人材採用の強化担当②賃金、昇給制度、研修制度などの確立④職員入職後のキャリアアップ支援⑤経営チームのサポート(自身も中に入り運営も)⑥人事の視点からの組織改革、などとなると思います。

我こそは!!と思う方是非ご連絡ください。給与は経験によって相談可ですし前職よりは下がらない形で提案できると思います。基本的には未経験者は難しいと思いますので人事労務業務を既に経験されている方が優先されます。医療法人での勤務の有無は問いません。年齢的に若い方、もしくは精神的に若い方(=チャレンジ精神のある方)を募集しています!!

 

~追記~

→2022年7月1日から他業種で人事業務の経験のある方が入職され人事部を立ち上げました!!ただまだまだ充実させていきたいのでまだまだ募集していますので是非ご連絡ください!!

 

 

将来を見据え、成長する法人で一緒に地域のために働きませんか?連絡お待ちしています!!!

 

現在の目標は2024年に病院を開設すること!→こちらをどうぞ!

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札幌で在宅医療、在宅緩和ケアなどの訪問看護、地域密着型の外来看護をしたい看護師さん募集しています。診療所、訪問看護ステーション、看護小規模多機能など全事業所で募集中!→こちらをどうぞ!

さっぽろみなみホームケアクリニックでも訪問看護ステーション始めました。南区で訪問看護したい看護師さん募集中→こちらをどうぞ!

当院及びさっぽろみなみホームケアクリニックでは常勤医、非常勤医を募集しています→こちらをどうぞ!

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