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優れた管理職=優れた行動変容アドバイザーなんでしょうね<行動変容とは?5つのステージと適切な働きかけを解説>
こんにちは、札幌のかかりつけ医&在宅医@
今井理事長のブログ
”一事が万事”は真理だなと改めて実感・・・
こんにちは、札幌のかかりつけ医&在宅医@
今井理事長のブログ
社会的には賃上げの雰囲気ですが、前提として大事なことは・・・
こんにちは、札幌のかかりつけ医&在宅医@
今井理事長のブログ
人生”程々”が肝要ではないかなと考え中・・・
こんにちは、札幌のかかりつけ医&在宅医@
今井理事長のブログ
仕事における自分の能力っていつがピークなんでしょうか??
こんにちは、札幌のかかりつけ医&在宅医@
今井理事長のブログ
次の展開を予測して、行動する。人間関係でもそれは大事かなと思っています。
こんにちは、札幌のかかりつけ医&在宅医@
今井理事長のブログ
事業管理者や経営者が仕事をする上で、「価値観や考え方が違う人」に対してどう接するべきか?
こんにちは、札幌のかかりつけ医&在宅医@
今井理事長のブログ
自分がしたいことがあるのなら、”時間をつくる意識をもつこと”が大事ですね。
こんにちは、札幌のかかりつけ医&在宅医@
今井理事長のブログ
スピードとタイミングのバランスの重要性・・・・ただ早ければOKではない、機を伺うだけでもダメ
こんにちは、札幌のかかりつけ医&在宅医@
今井理事長のブログ
「ホウ・レン・ソウ」はなぜ重要?
こんにちは、札幌のかかりつけ医&在宅医@
今井理事長のブログ
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