タグ: 法人運営

医療機関におけるエンパワーメントはどうあるべきか

こんにちは、札幌のかかりつけ医＆在宅医＠

当院が事務長候補や法人運営職員に求めるスキルや資質は、カッツ理論でよく表現されています。

こんにちは、札幌のかかりつけ医＆在宅医＠

【再掲】将来の事務長候補を募集します。クリニックや病院で管理職をしてみたいと希望する方は是非ご連絡ください！！＜医療未経験可＞

こんにちは、札幌のかかりつけ医＆在宅医＠

将来の事務長候補を募集します。クリニックや病院で管理職をしてみたいと希望する方は是非ご連絡ください！！＜医療未経験可＞

こんにちは、札幌のかかりつけ医＆在宅医＠

【再掲】医療法人運営に興味のある事務さんを募集しています。

＜再掲記事です。法人業務拡大のため運営職

【再掲】医療法人運営に興味のある事務さんを募集しています。

＜再掲記事です。法人業務拡大のため運営職

人事部での業務を希望の方から連絡を頂きました！！

こんにちは、札幌のかかりつけ医＆在宅医＠

当法人での人事部担当者にはこの資料のような役割を担ってほしいと思っています！！～資料「人材版伊藤レポート2.0が公開　人的資本経営の重要性と具体的な施策とは？」～

こんにちは、札幌のかかりつけ医＆在宅医＠

【再掲】医療法人運営に興味のある事務さんを募集しています。

＜再掲記事です。法人業務拡大のため運営職

法人運営に明日からベテラン職員さんが入職します。まだまだ募集していますので興味ある方は連絡を！！

こんにちは、札幌のかかりつけ医＆在宅医＠
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