こんなに頑張っているのになぜ評価してくれないのですか？？
こんにちは、札幌のかかりつけ医＆在宅医＆病棟医＠今井です
先日とある市内の開業医の先生と話をしたのですが、スタッフさんと今後の業務のことなどについて話をしていると
「こんなに頑張っているのに先生はなぜ評価してくれないんですか？」
と言われてそのフォローに大変だったよ、とおっしゃっておられました。
先生は
「頑張っているのはよく理解しているけれど、他のスタッフとやっている業務は同じくらいの量だよ。そんなに特別扱いもしていないし無理をさせている気もしなかったんだ」
と伝えたようですが、えらく不機嫌そうだったとのこと・・・なんかどこにでもあるような話だなと思いつつ傾聴だけさせて頂きその場は終了しましたよ。
確かに自分の経験からみても医療者の自己評価ってあくまで主観を大事にしている印象があります。というか客観的にみて考える、というのがあまり得意ではないのかなと。
今井個人としては「俺頑張った！！」で評価してもらいたいと思ったことはあまりなく、何ができたか、何をしたのかが大事だなと考えているのですが、こういう各々の考えの差異って何からきているんでしょうかね？生まれ？育ち？環境？状況？立場の違い？・・・なんだと思いますか？？
仕事に対してのスタンスって生き方、人生に対するスタンスと同じだと思うんです。人はどうであろうとも自分は自分の評価軸を大事にし、自分には嘘をつかずに生きていきたいですね。
以上開業医の先生との会話から今井が感じた一コマを共有でした!(^^)!皆さんは自分の評価、どうされていますか？
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