年をとると変化に弱くなる・・・あえて自分の好み以外を受けいれる姿勢を！！

こんにちは、札幌のかかりつけ医＆在宅医＆病棟医＠今井です。

開業して１０数年が経過すると必然的に自分の周りからnoisyなことがなくなってきます。自分の好みを優先したから・・・当然と言えば当然ですが居心地は悪くないです!(^^)!

ただどうしてもそうなると自然と自分がアクセプトしているものしか目に入らなくなるため、個人的には「変化に弱くなっているな」と感じています。

これを打開するためには変化を受け入れることしかないですね!(^^)!。具体的にどうしているかというと、他のスタッフや人が勧めてくるもので自分の感性にあわないなと直感で思ったとしても、（許容範囲内であれば）敢えてそれを受け入れてみる、という姿勢です。

変化を嫌うとどんどん狭い世界に住むことになり、つまらない結果にしかつながらないのではないか・・・最近特にそう感じていますよ。

自分の殻を破るためにも、敢えて自分にとって不快なことでも受け入れるチャレンジ、皆さんも是非是非試してくださいね！！個人的には受け入れた結果は悪い場合と良かった場合、６：４くらいかなと感じています!(^^)!

時間ある方は以下の項目をチェック！！

法人のこれまでのこと、これからのことを確認したい人はこちら↓

【２０２５年版】これまでの法人の歩みについて、そしてこれから目指している未来について

法人の在宅医療やかかりつけ医、入院医療について知りたい方はこちら↓

【２０２５年版】当法人が取り組む在宅医療とかかりつけ医としての外来医療、そして入院医療について

在宅クリニックがなぜ病床運営をするのか、興味ある方はこちら↓

【２０２５年版】在宅医療機関が有床診療所/病院を運営する意義とは？

同じくなぜ在宅クリニックが訪問看護ステーション/居宅介護支援事業所をもっているのか、気になる人はこちら↓

【２０２５年度版】訪問看護ステーション、居宅介護支援事業所を自前で持つ意味は？

在宅医募集しています。是非確認の上ご連絡ください↓

【２０２５年度版】在宅医療や総合診療に興味のある医師を募集しています。

外来や病棟看護師、訪問看護師を募集しています。是非チェックを！↓

【２０２５年度版】訪問看護、地域密着型の医療に興味のある看護師を募集しています。

医療事務さん募集しています。一緒にチームの一員として働きませんか？

【２０２５年度版】医療事務を募集しています。

MSW、ケアマネさんも募集中です。是非見学にきてください↓

【２０２５年度版】MSW、ケアマネージャーを募集しています。

病院経営や事務長職に興味ある人募集しています。経営一緒にしませんか？↓

【２０２５年度版】法人運営職員、事務長候補を募集しています。

人事担当、SEさん募集しています。これから組織を大きく、価値のあるものにする手伝い、してくれませんか？

【２０２５年度版】人事担当者、SE、広報担当者を募集しています。